用人单位无故辞退我,是否有权要求人走账清?

温州离婚律师 2025-04-17
您有权要求人走账清。依据《劳动合同法》,用人单位无故辞退应支付赔偿金。不及时处理,可能导致您的合法权益受损,无法获得应有的经济补偿。
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常见处理方式有投诉与仲裁。若用人单位拒绝支付,您可向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁,根据具体情况选择最佳途径以维护自身权益。
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可要求赔偿。操作如下:1.与用人单位协商,要求支付赔偿金;2.若协商无果,向劳动行政部门投诉,提交相关证据;3.或直接申请劳动仲裁,依据《劳动合同法》等法规维权。

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